集居网现场报道：2018年11月6日，由中国室内装饰协会智装委与集成智装产业联盟、中国室内装饰协会家居集成专业委员会、中国亚洲经济发展协会装配式建筑委员会指导开展、瑞翔传媒、集居网主办的“进化·重构”集成家居影响力行业峰会在嘉兴·富悦大酒店隆重召开。集成家居行业泰斗与知名营销大咖共聚一堂，探讨行业在新时期内，产业的进化与企业模式的重构，及行业发展的未来趋势。
第五届集成家居影响力行业峰会现场
在本届影响力峰会上，浙江友邦集成吊顶股份有限公司董秘吴伟江先生发表了主题为《重新定义中国合伙人》的精彩演讲。
人是企业实现战略目标最重要的要素
吴伟江介绍到，2004年，友邦发明集成吊顶，结束吊顶空间单打独斗的单品时代，开启取暖、照明、换气、装饰集成化的“合伙”时代。集成吊顶的本质是集成，集成就是合伙。集成就是要把每个单品的功能做到更强、设计做到更好，然后协同作用。
浙江友邦集成吊顶股份有限公司董秘吴伟江
2014年，友邦在深交所A股挂牌上市，开启合伙人1.0时代
友邦的产品合伙人阵容包括：北京优家石膏科技有限公司 第3代客厅吊顶；浙江友邦集成墙面有限公司 集成墙面；嘉兴友邦集成木作有限公司 集成墙面材料；逐步构建起从顶到墙的产业布局。
所谓长板效应，就是上市公司给合伙人提供的不仅仅是资本，而且提供了品牌、渠道、管理、运营、供应链、用户这个共享平台。
2018年，友邦开启合伙人2.0时代
吴伟江表示，经营合伙人是划小经营单元，独立完成业务，独立核算后进行价值分享。友邦的经营合伙人包括：产品线合伙人、大区产品线合伙人、研发项目合伙人、设计合伙人、大区销售合伙人、服务合伙人、城市运营合伙人、门店合伙人、精装业务合伙人、家装业务电商运营合伙人、新媒体运营合伙人、店面设计合伙人、IT系统建设合伙人、产品制造合伙人。
吴伟江先生解读友邦吊顶
合伙人标准是什么？志同道合，专业能力。合伙人激励是什么？上市公司资本化平台的支撑，通过资本化回购机制、股权置换、股权激励、经营利益分配等机制，最终让优秀的合伙人分享的不仅仅是利润，还有上市公司的市值。
图片直播|进化·重构 第五届集成家居影响力行业峰会
文章来源：集居网|集成墙面网
